在劳动力成本攀升、用工风险加剧的当下，越来越多的企业将目光投向“灵活用工”。但灵活用工到底如何运作？它真的能规避社保风险吗？哪些岗位适用？
一、程序合规篇：从入职到离职的4项关键动作1. 劳动合同签订：书面合同是“护身符”法律依据：《劳动合同法》第10条：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。”《劳动合同法》第82条：“未签合同满1个月，支付双倍工资。”
2025年3月1日起，2024年度个税汇算正式开始，不少人又可以领到退税“红包”啦！
近期，《哪吒之魔童闹海》（以下简称《哪吒2》）以其出色的视觉效果和深刻的故事情节，成为全球动画电影票房冠军。截至2月18日，影片累计票房突破123亿元人民币，超过《头脑特工队2》，位居全球动画电影票房榜之首。
2025 年，职工医保迎来了一系列新变化，这些政策调整旨在进一步提升医保保障水平，优化医保服务，适应社会发展和民众需求。 具体有什么变化？赶紧跟共能一起来看看～
DeepSeek：没有KPI、极度扁平、拒绝赛马，如何打造AI界的天才团队？
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